Vi søker en strategisk, utviklingsorientert og engasjert kommunikasjonsdirektør.
PublisertSist oppdatert
Denne artikkelen er over to år gammel.
Informasjon om stillingen:
Stillingstype: Fast
Arbeidssted: Oslo
Søknadsfrist: 22. august
Om arbeidsgiver
Utdanningsdirektoratet bidrar til at alle elever og lærlinger får et godt læringsutbytte og et godt læringsmiljø, og at barnehager er en god arena for lek, omsorg og læring. Hos oss får du jobbe med kolleger med bred faglig kompetanse. Vi jobber brukerrettet, samordnet og digitalt og er stolte av å jobbe med å utvikle barnehage- og skolesektoren. Vi er underlagt Kunnskapsdepartementet og har kontorer i Oslo, Tromsø, Molde og på Hamar. Les mer på udir.no
Du har bred kommunikasjonsfaglig kompetanse og erfaring, og det er ønskelig at du har ledererfaring og erfaring fra offentlig forvaltning. Som leder skaper du resultater gjennom andre, ivaretar og utvikler medarbeidere og støtter opp under mestring og kunnskapsdeling.
Kommunikasjonsdirektøren er en del av vår toppledergruppe og bidrar til utvikling og samordning av hele virksomheten. Som Kommunikasjonsdirektør vil du ha faglig og strategisk ansvar for stab for kommunikasjon sin portefølje, og jobbe i tett samarbeid med direktoratets ledere og toppledelse.
Stillingen rapporterer til Utdanningsdirektoratets direktør.
Stab for kommunikasjon koordinerer ekstern og intern kommunikasjon i direktoratet. Staben har ansvar for udir.no, sosiale medier, pressehåndtering, kommunikasjonsrådgivning og internkommunikasjon, og samarbeider mye og tett med direktoratets andre fagavdelinger. Vi setter brukernes behov først og vil at kommunikasjonen vår mot barnehager, skoler og kommuner skal være empatisk, tydelig og modig. Vi liker å prøve oss fram og ta i bruk nye virkemidler. Staben forvalter en rekke oppgaver innen formidling, og har et særskilt ansvar for å følge utviklingen av direktoratets omdømme. Staben består av 15 medarbeidere og vi har en kultur for deling og samarbeid.
Arbeidsoppgaver:
lede stab for kommunikasjon
videreutvikle direktoratets interne og eksterne kommunikasjonsarbeid
bidra til utviklingen av hele virksomheten som del av toppledergruppen
ivareta samarbeid med andre statlige virksomheter og eksterne aktører
personal-, resultat- og økonomiansvar for stab for kommunikasjon
Kvalifikasjoner:
relevant utdanning på mastergradsnivå
relevant ledererfaring
oppdatert kommunikasjonsfaglig kompetanse og dokumenterte resultater innen kommunikasjonsarbeid
erfaring med internkommunikasjon er en fordel
god system- og rolleforståelse
erfaring fra offentlig forvaltning er en fordel
kjennskap til barnehage- og skolesektoren er en fordel
meget god skriftlig og muntlig formuleringsevne
Personlige egenskaper:
analytisk med strategisk forståelse
gode samarbeidsferdigheter
utviklingsorientert
god gjennomføringsevne
god på å bygge tillit og skape gode relasjoner
personlig egnet
Vi tilbyr:
fast stilling som direktør (kode 1062), p.t kr 825.900– 1.146.300 per år. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere avlønning vurderes.
et stimulerende og godt arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse
en virksomhet som jobber systematisk med utvikling
medlemskap i Statens pensjonskasse
fleksibel arbeidstidsordning
trening i arbeidstiden
moderne lokaler sentralt i Oslo sentrum
I Utdanningsdirektoratet vil vi ha medarbeidere med forskjellige kompetanser, perspektiver, alder, kjønn og livserfaringer. Mangfold er viktig for både arbeidsmiljøet vårt og jobben vi skal gjøre. Vi oppfordrer spesielt personer med innvandrerbakgrunn, nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en til å søke. Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse dem av i søknaden. Vi kaller inn minst én kvalifisert søker til intervju i hver gruppe. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene på arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling
Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.