STILLING LEDIG:

Protan søker Manager Internal Communications & Employer Branding 🎉
Vil du jobbe med intern kommunikasjon og Employer Branding?
Vi søker en kreativ og allsidig Manager Internal Communications & Employer Branding til å bli en del av vårt team. Du vil ha en sentral rolle i å utvikle og drive vår Employer Branding strategi og interne kommunikasjonsstrategi. Du vil være ansvarlig for å identifisere og formidle gode historier og aktiviteter som engasjerer både interne og eksterne målgrupper 🤩
Vi leter etter deg med et kreativt og innovativt tankesett som kan produsere relevant og målrettet innhold for digitale og tradisjonelle kommunikasjonskanaler. Du kommer arbeide tett med nøkkelpersoner i selskapet og ha muligheten til å jobbe bredt og på mange kommunikasjonsfaglige områder. Vi tror at du vil kunne trives i denne stillingen hvis du er proaktiv, nysgjerrig og evner å se muligheter for innovativ kommunikasjon og styrke vårt employer brand og synlighet.
Rollen vil være en del av People & Communications-teamet som består av HR, HMSK, Sustainability og intern kommunikasjon, og rapporterer til VP People & Communications.
Sentrale arbeidsoppgaver:
- Kommunikasjonsrådgivning til ledere i diverse prosjekt og linjeoppgaver.
- Drive Employer Branding-aktiviteter.
- Redaktøransvar for intranett.
- Bidra aktivt i forankring og implementering av kulturendringsprogram og transformasjon.
- Utvikle og iverksette kommunikasjonsplaner.
- Innholdsproduksjon av tekst, video, bilder og presentasjoner.
- Profilere Protan på sosiale medier og andre relevante kanaler.
- Pressekoordinator for eksterne henvendelser fra presse / media.
Hvem er du? 🔎
Protan har fire verdier som du naturlig identifiserer deg med og som du er opptatt av i arbeidshverdagen: Engasjement, samarbeid, kvalitet og ansvar.
For å lykkes i rollen er det viktig at du er strukturert, ser løsninger og har god gjennomføringsevne. Du liker å ta ansvar og samarbeide med andre på tvers av avdelinger og landegrenser. Du er god på kommunikasjon og det å formidle et enkelt, godt og effektivt språk.
Videre ser vi for oss at du har:
- Høyere utdannelse innen kommunikasjon og/eller markedsføring.
- Minimum 2 års relevant erfaring fra Employer Branding og/eller operativt kommunikasjonsarbeid.
- Erfaring med sosiale medier, digital kommunikasjon og innholdsproduksjon.
- Erfaring med ulike publikasjonsverktøy for foto, video og publisering.
- Gode norsk og engelsk kunnskaper, skriftlig og muntlig.
Vi tilbyr:
- En spennende stilling med stort handlingsrom i et selskap i vekst.
- Stor påvirkningskraft på Protans Employer Brand og intern kommunikasjon.
- Vi har vårt eget People&Passion-konsept der vi spiller padel, klatrer og deltar på Holmenkollstafetten.
Synes du dette ser interessant ut? Søk allerede i dag! Vi vurderer søknader fortløpende.
Kontaktinformasjon:
- Hanna Anderberg, VP People & Communications, tlf: 404 57 984