Politiet søker senior kommunikasjons­rådgivere

Informasjon om stillingen:

Stillingstype: Fast

Arbeidssted: Oslo

Søknadsfrist: 17. november

Om arbeidsgiver

Politiet skal sikre trygghet og rettssikkerhet for befolkningen i Norge. Politidirektoratet er underlagt Justis- og beredskapsdepartementet, og er det øverste ledelsesnivået i politiet. Politidirektoratet har tre overordnede roller: Gjennomføre regjeringens politikk, være faglig rådgiver, samt å styre, lede og utvikle politi- og lensmannsetaten. Politiet skal være en forutsigbar, handlekraftig og fleksibel etat til det beste for befolkningen. Politiets distrikter og særorgan består til sammen av over 17.000 dedikerte medarbeidere. Les mer på politiet.no.

Vil du jobbe med å forebygge og bekjempe kriminalitet og bidra til å holde Norge trygt? Vi søker etter to faglig sterke seniorrådgivere med bred erfaring og et helhetlig blikk på kommunikasjonsfaget.

Er du engasjert i politiets samfunnsoppdrag og er motivert for å bidra med din kompetanse, slik at politiet når sine mål? Hos oss får du jobbe med sentrale oppgaver i en etat med stor samfunnsmessig betydning i et solid fagmiljø med høy motivasjon og stort nettverk.

Vi ser etter deg som er trygg i rollen som kommunikasjonsrådgiver og har lang erfaring fra strategisk rådgivning og mediearbeid. Du beholder roen i en hektisk hverdag, bidrar til et godt arbeidsmiljø og har lyst til å være med på å utvikle politiet videre.

Kommunikasjonsstaben i Politidirektoratet er premissgiver for kommunikasjon som virkemiddel i etaten og består av 15 faste medarbeidere. Staben samarbeider tett med kommunikasjonsmiljøene i politidistriktene og særorganene. Stabens medarbeidere jobber med blant annet mediehåndtering, internkommunikasjon, endringskommunikasjon, utvikling av digitale kanaler og tjenester og formidling av råd og informasjon til befolkningen. Kommunikasjonsstaben har en sentral rolle i politiets beredskap og krisehåndtering.

Begge stillingene inngår i en kompensert vaktordning i kommunikasjonsstabens presseteam.

Arbeidsoppgaver

• Mediehåndtering og krisekommunikasjon.
• Strategisk rådgivning i større saker og prosjekter.
• Utvikling, gjennomføring og evaluering av kommunikasjonsstrategier og -planer.
• Innholdsproduksjon i interne og eksterne kanaler.
• Koordinering og samarbeid med interne og eksterne samarbeidsaktører og interessenter.
• Delta i kommunikasjonsstabens øvrige arbeid, og tverrfaglige team ved behov.

Kvalifikasjoner

• Høyere relevant utdanning. Lang og relevant erfaring kan kompensere for manglende utdanning.
• Solid erfaring fra operativt og strategisk kommunikasjonsarbeid.
• God kompetanse og erfaring med mediehåndtering og krisekommunikasjon.
• God forståelse for bredden i kommunikasjonsfaget.
• Svært god skriftlig og muntlig fremstillingsevne.

Vi ønsker også at du har:

• erfaring med strategisk rådgivning til toppledere.
• god kompetanse på sosiale medier og digital innholdsproduksjon.
• erfaring innen prosjektledelse.
• relevant erfaring fra sammenlignbare virksomheter i størrelse og kompleksitet.

Du må kunne sikkerhetsklareres til nivå hemmelig.

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jf. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.

Personlige egenskaper

• Du har engasjement for politiets samfunnsoppdrag og svært god samfunnsforståelse.
• Du er helhetsorientert, og har god strategisk forståelse.
• Du er tydelig, trygg og selvstendig i rådgiverrollen.
• Du har god vurderingsevne, og skaper tillit og gjensidig forståelse mellom kommunikasjon, fagmiljøer og ledere.
• Du jobber effektiv og strukturert, er fleksibel og kan håndtere mange parallelle oppgaver, aktører og interessenter.
• Du er nysgjerrig, har svært gode samarbeidsevner og bidrar til et godt arbeidsmiljø.

Som medarbeider i politiet kjennetegnes du av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer i vår medarbeiderplattform.

Vi tilbyr

En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi

• Stillingen lønnes som seniorrådgiver (stillingskode 1364), fra kr 650.000 - 750.000. I tillegg utbetales et vakttillegg for presse- og beredskapsturnus. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no).
• Gode arbeidsbetingelser (f.eks. fleksibel arbeidstid, sommertid, trening i arbeidstiden o.l.).

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen her.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon:

• Hans Petter Bergli, seksjonssjef, tlf: 913 55 314
• Jeanette Solheim, pressesjef, tlf: 948 33 901

SØK HER