STILLING LEDIG:
Espira Gruppen AS søker direktør kommunikasjon og samfunnskontakt
Vil du bidra til å gi barn en hverdag hvor omsorg, læring og lek går hånd i hånd?
Denne artikkelen er over to år gammel.
Om arbeidsgiver
I Espira skal alle barn møte voksne som viser omsorg, støtter, engasjerer og inspirerer. Espiras barnesyn er selve hjertet i Espira-barnehagene og handler om vårt syn på barn og vår rolle som voksne i barnehagen. I Espira skal alle ansatte møte alle barn med positive holdninger, interesse og anerkjennelse. I vårt pedagogiske arbeid vektlegger vi trygghet og vi bygger på det barna er opptatt av og interesserte i. Trygge og nysgjerrige barn lærer mest og best. Espiras barnesyn skal ligge til grunn for alt arbeid vi gjør i Espira.
Espira Gruppen AS søker ny direktør for kommunikasjon og samfunnskontakt som har et stort engasjement for barnehager og private aktørers viktige samfunnsbidrag. Espira har 3 000 dyktige medarbeidere som hver dag gir en god og utviklende hverdag til 10 000 barn i hele Norge.
Vår nye direktør for kommunikasjon og samfunnskontakt skal sørge for at Espira har en åpen, tydelig og etterrettelig stemme i samfunnsdebatten, også i møte med skiftende politiske hensyn.
Noen viktige oppgaver:
- Lede Espiras arbeid med kommunikasjon og samfunnskontakt
- Utvikle arbeidet med omdømmebygging, og synliggjøre verdien av private tilbydere
- Informere relevante samfunnsaktører om Espira og Espiras samfunnsbidrag
- Gi kommunikasjonsfaglige råd til ledelsen og ansatte
Du har:
- Erfaring med å lede kommunikasjonsarbeid
- Utviklet og implementert kommunikasjonsstrategier
- Solid erfaring med mediehåndtering, omdømmebygging og krisehåndtering
- Erfaring som pressetalsperson
- Et bredt nettverk i norsk samfunnsliv, og svært god forståelse for politiske prosesser
- Gode formidlingsevner både muntlig og skriftlig
Den rette personen er drivende og samfunnsengasjert, og motiveres av å jobbe for en organisasjon som skal legge til rette for at barn får et best mulig utgangspunkt i starten livet. Riktig kandidat er trygg i media og i dialog med politikere, og lar seg ikke vippe av pinnen av enkle slagord i debatter.
Vi ser etter en inspirerende og resultatorientert leder som bryr seg om kollegaene sine, og som får frem det beste i enkeltmennesker. Du må være analytisk sterk, faglig trygg og fremstå som en troverdig og tillitsvekkende person. Stillingen rapporterer til administrerende direktør.
Kontaktinformasjon
Interessert? Kontakt Visindi ved:
Monica Strysse, seniorrådgiver, tlf: +47 971 00 769 / e-post: monica.strysse@visindi.no
Marius Malmer, rådgiver analyse og research, tlf: +47 900 96 824 / e-post: marius.malmer@visindi.no
Jenny Homme, partner/leder Visindi Norge, tlf: +47 916 56 102 / e-post: jenny.homme@visindi.no
Alle søknader behandles konfidensielt.
Søknad med CV sendes snarest og senest 1. mai.
